Stap 1



Artikel: Hema ontslaat winkelbediende voor hoofddoek
• dinsdag 08 maart 2011, 05u00
•
• Auteur: Pieter Lesaffer

vum
GENK/BRUSSEL - Over de hoofddoek van een werkneemster kwamen er bij de Hema-vestiging in Genk zoveel klachten binnen, dat de Nederlandse winkelketen haar heeft ontslagen.
Van onze redacteur

‘We hebben inderdaad een uitzendkracht ontslagen omdat ze een hoofddoek droeg.' De woordvoerster van de Nederlandse Hema-hoofdzetel windt er geen doekjes om. In zijn vestiging in Genk heeft Hema het contract met een jonge vrouw verbroken enkel en alleen omdat die een hoofddoek droeg – klachten over haar werk in de winkel waren er niet. Het gaat om een jonge Limburgse vrouw, geen allochtoon.

‘Toen de vrouw bij ons kwam werken, had ze nog geen hoofddoek op', zegt woordvoerster Judy op het Veld. ‘Pas naderhand heeft ze gevraagd om dat wel te mogen doen. De winkelleiding gaf haar daarvoor de toestemming, maar er kwamen veel negatieve reacties van klanten. Daarop werd haar gevraagd die hoofddoek af te zetten, maar ze weigerde dat. Daarop hebben we beslist de overeenkomst met de vrouw stop te zetten.'

De vrouw zelf wil niet reageren op haar ontslag.

Ook haar ex-collega's in Genk willen daarover liever zwijgen, uit schrik dat de Nederlandse leiding ook hen zou viseren.

De jonge vrouw had een contract bij het uitzendkantoor Randstad en werkte al een tijdje bij Hema in Genk. Jan Denys, de woordvoerder van Randstad, bevestigt haar ontslag. ‘Er waren blijkbaar zowel interne als externe klachten over deze hoofddoek', zegt hij. ‘Onze klant, in dit geval Hema, heeft daarop de autonome beslissing genomen om haar contract niet te verlengen. Daar kunnen wij als uitzendkantoor niet in tussenbeide komen. De klant bepaalt zelf de criteria om het contract met mensen stop te zetten.'

‘Zolang er niks onwettigs gebeurt, hebben wij hierin geen enkele bevoegdheid. Als Hema oordeelt dat de hoofddoek niet tot het uniform van het winkelpersoneel behoort, dan moeten wij dat respecteren. We hebben daarover uitgebreid juridisch advies gevraagd, en dat is het besluit. Hier is ook geen sprake van racisme.'

Opvallend is dat het incident net in Genk gebeurt, een stad die zich de voorbije jaren steeds meer als een multiculturele voorbeeldstad profileert.

Hema trekt hier in ieder geval lessen uit. ‘Het is de eerste keer dat ons zoiets overkomt', zegt woordvoerster Judy op het Veld. ‘Blijkbaar ligt de hoofddoek in België veel gevoeliger dan in Nederland. Bij ons wordt daar niet zo'n zaak van gemaakt. Maar dit wordt voor ons de aanleiding om hierover richtlijnen uit te werken. We moeten intern bekijken welk algemeen standpunt we daarover innemen.'




Ik heb dit artikel gekozen omdat het vaak zo is dat mensen met een hoofddoek zomaar ontslagen worden. Net zoals in dit artikel vind ik enerzijds dat ze haar niet mogen ontslaan alleen vanwege haar hoofddoek, maar anderzijds heeft het leidinghoofd het wel gevraagd om haar hoofddoek af te doen dus begrijp ik het wel dat ze haar ontslagen hebben. Er zijn altijd mensen die niet tegen het dragen van een hoofddoek kunnen en niet willen dat deze mensen het dragen. Ik vind het wel overdreven dat sommige mensen zo dramatisch over het dragen van een hoofddoek kunnen doen en haar daarvoor kunnen ontslagen. Toch vind ik het wel dat deze mensen zich moeten aanpassen aan onze godsdienst en onze leefgewoonten en vind ik toch dat ze hem had moeten afzetten wanneer het leidinghoofd het vroeg om dat te doen.



(gemaakt door Shana Renders)